
Karaca'dan Bakan Selçuk'a İstanbul Sözleşmesi çağrısı
CHP İnsan Haklarından Sorumlu Genel Başkan Yardımcısı Gülizar Biçer Karaca, Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın bütçe görüşmelerine “İstanbul Sözleşmesi Uygulansın” maskesi takarak katıldı. CHP Denizli Milletvekili Karaca, Bakan Zehra Zümrüt Selçuk’a “Amasız, fakatsız, sıfır tolerans dediğiniz sözlerinizin arkasında durun” çağrısı yaptı.
CHP Milletvekili Karaca, TBMM Plan ve Bütçe Komisyon’unda Aile Bakanlığı bütçesi görüşmelerine katıldı. Karaca, “Sayın Bakan, kadına yönelik şiddete karşı olduğunuzu ‘ama, ve, veya fakat’ laflarının arkasına sığınmadan sıfır tolerans sağlayacağınızı ve sıfır toleranslı olduğunuzu ifade ettiniz. Gerçekten kâğıt üzerinde çok güzel sözler bunlar ama gönül isterdi ki, bütün kadınlar adına gönül isterdi ki İstanbul Sözleşmesi hakkında parti yetkililerinizin açıklamalarına karşı da aynı tavrı ve aynı duruşu gösterebilseydiniz” diye konuştu.
Gülizar Biçer Karaca konuşmasında şunları söyledi:
3 ALAN TEK BAKANLIKTA YÖNETİLEMİYOR, KADIN BAKANLIĞI İSTİYORUZ
‘Kadın Bakanlığı istiyoruz’ hak ihlallerinin yaşandığı farklı alanlar tek Bakanlık çatısı altında yönetilemez. Tek bakanlık çatısı altında hem aile hem sosyal hem çalışma hizmetlerini birlikte yürütmek, çok zor. Bu nedenle biz tekrar buradan bir çağrı yapmak isteriz. Çalışma hayatı hak ihlallerinin en yoğun yaşandığı alan. Aile değil, Kadın Bakanlığı istiyoruz. Çünkü Kadın Bakanlığı kurulmadığı sürece, kadına yönelik şiddet, kadın cinayetleri ve istismarlarının önüne geçilebilmesi mümkün değildir. Şiddet gören kadınların ya da kadının beyanına göre evden uzaklaştırılan erkeklerin bulunduğu ortamda "Aile birliği bozuluyor" dendiğinde "Kadın şiddet görüyorsa erkek evden gidebilmelidir, kadının beyanı esastır" diyebilseydiniz.
EMEKÇİNİN KUMBARASINA GÖZ DİKEN TORBA YASADAN VAZGEÇİN
Meclis’te şu an bir torba yasa konuşuluyor, bu torba yasada öyle bir düzenleme var ki işveren eğer kayıt dışı işçi çalıştırıyorsa, kayıt dışı işçiyi işveren kendi bildirirse işverene işsizlik ödeneğinden yani işçinin kumbarasından teşvik vereceksiniz ve işverene idari para cezası vermeyeceksiniz. Yine, eğer işçi başvuruda bulunur ise işverenin kayıt dışı olduğunu kabul etmesi şartıyla işçilik alacağı dışındaki tüm haklarından feragat etmesi kaydıyla bu işçiyi istihdama yani sosyal güvenceye dâhil edeceksiniz.
DİYARBAKIR’DA 15 YAŞINDA BİR ÇOCUK SİLVANDA 26 YAŞINDA BİR GENÇ İNTİHAR ETTİ
Diyarbakır Silvan'da 15 yaşında çok başarılı bir çocuğumuz, eğitim hakkına erişemediği için, ailesi çok fakir ve kurs aldıracak olanağı bulunmadığı için ‘üniversite sınavına hazırlanamayacağım’ kaygısıyla intihar etmiştir. Silvan'da 26 yaşında bir gencimiz bekçilik sınavını kazanmış, sınav sonucu kendisine ilan edilmiş olduktan sonra göreve başlatılmamış ve ‘Suçum ne?’ diye kahrından günlerce perişan olmuş. Kendisine herhangi bir suçu olduğu ifade edilmemiş. İşsizlikten, açlıktan ve ailesine bir lokma ekmek götürememenin getirdiği psikolojik buhranla o da intiharı seçmiştir. Toplum nezdinde, dağıttınız yardımların hakkaniyete uygun olmadığına hak edenin değil hak etmeyenin, yandaşın, oydaşın aldığına ilişkin çok ciddi sorunlar ve tespitler var. Sayıştay’ın denetimini ve uyarılarını dikkate alarak haksızlıkların, hukuksuzların ve adaletsizliklerin ortadan kaldırılması gerekiyor.